디즈니 영화 ‘소울’의 주인공 조는 학교 음악 교사로, 재즈가 자신의 진정한 소울이라고 생각한다. 그는 존경하는 도로시아 밴드에 합류하는 것을 삶의 궁극적 목표로 삼고 그 외의 모든 일은 목표를 이루기 위한 단계일 뿐이라며 터부시한다. 목표를 이루게 된 날, 그가 공허함을 토로하자 도로시아는 물고기 이야기를 들려줬다.“젊은 물고기가 나이 든 물고기에게 물었지. ‘바다를 찾고 있는데요’ 나이 든 물고기가 말했어. ‘여기가 바다야’ 그러자 젊은 물고기는 이렇게 대답했어. ‘여기? 이건 그냥 물인데. 내가 찾는 것은 바다라고’”‘소울’은 21살이 되자마자 본 영화였는데, 조에게 내 모습이 보였다. 고등학생 때의 나는 좋은 대학에 합격하는 것을 삶의 목표로 설정했고, 이를 이루고 나면 마냥 행복해질 것이라 믿었다. 그러나 목표를 이룬 후에는 행복이 아닌 허망함만 남았다. 입학과 동시에 혼자 해결하기 힘든 과제들이 쏟아졌고, 수업 내용은 따라가기 어려웠다. 비대면 상황으로 인해 타인에게 도움을 구할 수도 없어 이해하지 못한 내용들이 늘어갔고, 학기 말에는 수업을 듣기 위해 앉아있는 것조차 힘들었다. 매분 매초가 내 무능력을 증명당하는 시간 같았다. 조의 “오늘 내가

고용주로부터 제공되는 임금 등의 보상을 넘어선 노동을 거부하는 것을 의미하는 ‘조용한 사직’ 문화가 우리 사회에 점차 뿌리내리고 있다. 여기서 사직이란 다니고 있는 직장을 그만둔다는 표면적 의미가 아닌, 본인에게 주어지거나 요구된 업무 이상의 일을 거부하는 것을 뜻한다. 문화적 측면에서 우리나라보다 자유로운 미국에서부터 이런 트렌드가 출발해 우리나라에까지 확산하고 있다. 조용한 사직은 우리나라 MZ세대의 성향과 매우 잘 부합하는 만큼 이들을 중심으로 급속히 확산하는 모양새다. 일에 대한 우선순위가 이전 세대에 비해 낮은 데다, 과거와는 달리 열심히 노동하는 것이 항상 더 나은 삶이나 성공한 삶을 결코 보장해 주지 못한다는 생각이 만연하기에 그렇다. 이들에게 조용한 사직은 상식으로 받아들일 수 있을 것이다. 실제로 MZ세대에 속한 나도 조용한 사직 현상이 본질적으로 추구하는 바에 동의한다.물론 일을 하는 것 자체로 개인의 성취를 이룰 수 있고, 회사가 지향하는 목적과 개인의 목표가 일치하는 경우도 있다. 그럴 때는 계약서에 적힌 업무 이상으로 열심히 일에 몰두할 수도, 온 열정을 다해 회사를 위해 헌신할 수도 있다. 그러나 핵심은 노동자의 이런 충성심을 고용주

우리나라 축구 대표팀이 카타르 월드컵의 여정을 16강 진출이라는 성과로 마무리했다. 월드컵 동안 노력하는 선수들에게 많은 이들이 열정 가득한 응원을 보냈고 나 역시도 새벽같이 일어나 응원하곤 했다. 다만 그 열정이 너무 과해 때론 눈을 찌푸리기도 했다. 아쉬운 모습을 보인 선수나 심판을 대상으로 SNS 등에서 도를 넘는 부정적 댓글, 이른바 악플이 쏟아졌기 때문이다. 특히 가나전 경기를 조기 종료한 앤서니 테일러 심판의 SNS 계정은 경기 내용을 넘어서 인신공격에 가까운 악플 28만여 개로 도배되기도 했다. 인터넷 익명성에 기대 표현의 자유라는 이름으로 감정을 있는 그대로 표출한 것이다.익명성은 ‘어떤 행위의 주체가 누구인지 드러나지 않는 사회적 특성’이다. 이는 공인이 아닌 일반적인 대중이 내부 고발이나 개인의 사정 등을 부담 없이 표현할 수 있도록 하는 특성이며, 누구나 자신의 의견을 쉽게 꺼낼 수 있도록 돕는다. 이렇게만 들으면 장점만 있는 특성으로 생각될 수 있다. 하지만 의견 파급력이 강한 인터넷의 발달에 따라 그 문제점도 드러나고 있다. 익명성은 범죄 도구로 쓰이거나, 이번 가나전에 패배한 후, 가나를 응원했던 가나인 유튜버에게 악플을 달아 화제가

△유튜브 쇼츠(YouTube Shorts) △인스타그램 릴스(Instagram Reels) △틱톡(TikTok) 등 숏폼 콘텐츠는 그야말로 20대의 여가 성지다. 숏폼 콘텐츠는 짧게는 10초에서 길게는 1분까지 순간을 집어내 우리가 바쁜 일상에서도 웃음을 자아내게 만든다. 나도 수업을 들으러 강의실로 나서거나 식사할 때, 공부하던 중 잠깐 숨돌리는 자투리 시간에도 숏폼 콘텐츠를 즐겨 본다.한편으로는 OTT 서비스가 성행하면서 우리에겐 수많은 미디어 콘텐츠가 제공된다. 구독만 하면 간단하게 다양한 국내 및 해외 미디어를 쉽게 즐길 수 있다. △넷플릭스 △왓챠 △웨이브 △티빙 등 다양한 OTT 플랫폼은 저마다 제공하는 △영화 △애니메이션 △다큐멘터리 콘텐츠도 달라서 여러 OTT 서비스를 동시 구독하는 소비자도 적잖게 볼 수 있다.하지만 쏟아져 나오는 콘텐츠들을 전부 볼 시간은 부족하고, 다양하고 생소한 콘텐츠 중 무엇이 재밌을지 가늠하기란 어렵다. 기존에도 재밌는 영화 순위를 매기고 그에 맞춰 추천하는 2차 콘텐츠, 게시물 등으로 각자의 취향에 맞는 콘텐츠를 찾아볼 수 있었다. 요즘은 숏폼 콘텐츠와 OTT 서비스를 통해 그 선택지가 다양하다 못해 과할 정도로 양

오늘날 폭발적으로 성장하는 과학기술은 사회 여러 분야에 커다란 영향을 미치고 있다. 의학과 생명과학, 공학이 융합돼 과거에는 보지 못하던 새로운 분야가 나타났다. 생체 조직 공학의 발전으로 장기 이식 분야에서 지속적인 혁신이 이뤄졌고, 생체 소재 기술의 발달로 인공뼈, 임플란트, 인공 피부 등 다양한 인공 장기와 인공 조직들을 선보이고 있다. 로봇 기술의 발전은 인간의 수족과 오감을 보완할 수 있는 다양한 의료 보조 기기의 개발로 이어졌다. 뇌과학과 첨단 로봇 기술이 고도로 발전한다면 미래에는 영화에서만 보던 인간과 기계의 잡종 형태인 사이보그가 등장할 가능성도 있다. 이런 충격적인 미래가 예측되면서 생명과학과 관련된 윤리적, 법적, 사회적 이슈가 뜨거운 논쟁거리가 됐다.생명기술과 바이오산업은 성장 초기부터 윤리적, 법적 문제와 씨름해야 했다. 그 대표적인 예는 유전자변형식품과 줄기세포 치료 등을 들 수 있다. 생명기술의 연구 방식과 바이오산업에 대한 규제 방식은 각 나라 별로 시민 인식의 차이에 따라 다양하게 결정됐다. 영국에서는 공동체의 경험을 강조하며 합의를 통해 규제 방식을 정했고, 독일에서는 시민들의 전문가들에 대한 신뢰가 높은 까닭에 이해 단체를

지난달 16일 자정, 박태준학술정보관에서 스크리밍데이를 진행했다. 스크리밍데이는 중간고사나 기말고사를 앞두고 도서관에서 공부하는 학생들이 큰 함성을 지르며 스트레스를 해소하는 행사다. 행사가 시작되자 아트리움 전 층에 우리대학 구성원들이 모여 30초간 소리를 지르면서 시험 준비로 쌓인 스트레스를 해소했다. 행사를 주관한 도서관자치위원회 라온은 스크리밍데이에 참여하지 않는 구성원들을 위해 귀마개를 제공했고, 모든 구성원은 행사가 끝나자 빠른 정숙을 유지하며 쾌적한 도서관 문화를 지켜나갔다.아울러 5층 출입구에서는 지난달 1일부터 9일까지 도서관 화이트보드에 학생들의 소망과 기대를 공유하는 ‘무소음 스크리밍데이’를 진행했다.한편, 스크리밍데이는 지난 2년간 코로나19 확산 방지를 위해 취소됐다가 작년 1학기부터 부활해 많은 학생들의 호응을 얻었다.

There have been controversial opinions about nuclear power plants for several years. Some believe that it is a reliable source of energy that is sustainable, but others view it as a dangerous source of energy that may give rise to safety issues. Nuclear power plants have slowly been phased out by former South Korean president Moon Jae-in, but as current South Korean president Yoon Suk-yeol plans to re-introduce nuclear power plants and build new ones, there have been conflicting views on the matter.Recently, Korea Hydro and Nuclear Power (KHNP) confirmed that the nuclear power plant Hanbit Uni

The Greatest Showman (2017) is the original musical film inspired by the story of Barnum, the founder of the Barnum and Bailey Circus who fascinated the world with his stage. SynopsisThe main character Barnum grew up in a poor family but was a very passionate boy. As he fell in love with a girl named Charity, he worked all sorts of hard jobs to raise money and marry her. Finally, he became the head of a family with two children and a wife. However, he lost his job when a trade ship that was supposed to go to China sank. He borrowed a huge amount of money to buy a museum but even this failed. T

지난달 10일, 2023학년도 총학생회장단 세움의 당선이 확정됐다. 한 시간가량 진행된 개표 결과, 찬성 416표, 반대 5표로 총학생회 선거시행세칙 제83조 3항에 의거해 2023학년도 총학생회장단에는 단일 후보인 세움의 주의손, 박현용 학우가 최종 당선됐다. 총학생회장단 세움은 내년 1월 1일부터 임기를 시작한다. 3년 만의 총학생회를 어떻게 이끌어 나갈지, 세움의 공약을 중심으로 학생사회의 비전을 살펴봤다.

더타임스, 중앙일보와 같은 국내외 언론 매체에서는 매년 특정한 기준에 따라 고등 교육기관인 대학을 평가하고 순위를 매긴다. 최근 우리대학은 다양한 매체에서 실시한 대학평가에서 우수한 성과를 거뒀다.중앙일보에서 진행하는 대학평가는 총 세 종류로 구성된다. △인문 △사회 △자연과학 △공학 △의학 △예체능 총 6개 계열 중 4개 이상의 계열을 종합적으로 가진 대학에 대해서는 종합평가를 진행한다. 또 각 계열을 중심으로 평가하는 계열평가, 연구보다 교육에 중점을 둔 대학에 대해 진행하는 교육 중심대학 평가까지 다양한 관점에서 대학들을 평가한다. 우리대학이나 카이스트와 같은 이공계 중심대학은 종합평가대상에서 제외되며, 자연과학, 공학 계열평가 대상이 된다.각 계열평가는 △교수 연구 성과 △교수당 기술이전 △산학협력 수익 △국제학술지 논문 인용도 등을 평가해 총 260점 만점으로 점수를 매긴다. 우리대학은 연구 성과 관련 수치뿐 아니라 산학협력 수익, 학생 교육 부문에서도 높은 점수를 받아 자연 계열평가 2위, 공학 계열평가 1위에 올랐다. 이는 국내 9개 대기업이 참여하는 산학일체연구센터를 통한 외부 협업과 학생 창업 지원 등이 활발히 이뤄진 결과다.특히 과학기술 교

강병우(신소재) 교수 연구팀이 리시콘형 산화물 고체 전해질의 우수성을 확인하고 이를 활용한 전고체 전지를 개발했다. 전고체 전지는 2차 전지의 액체 전해질과 분리막을 고체 전해질로 대체한 배터리로, 안전성 면에서 주목받고 있으나 사용되는 고체 전해질 물질의 성능이 저하되는 치명적인 단점이 있다. 연구팀은 고 니켈 양극재와 리시콘형 고체 전해질이 고온 열처리에도 성능 저하 없이 전해질과 양극재가 계속해서 접촉해 상온에서 효율적인 충전과 방전이 가능함을 확인했다. 또한, 다른 산화물 고체 전해질과 달리 차세대 고용량 음극재로 주목받는 리튬 금속에도 안정적이어서 고용량의 고 니켈 양극재와 리튬 금속을 이용한 리시콘형 산화물 전고체 전지로 고에너지 밀도의 구현 가능성을 보였다. 강 교수는 “리시콘형 고체 전해질은 차세대 산화물 전고체 전지의 단점을 해결하는 핵심 재료이지만, 이온 전도도가 낮아 이를 개선하는 연구를 진행할 계획이다”라고 전했다. 연구 성과는 국제 학술지 Journal of Materials Chemistry A를 통해 발표했다.

지난달 18일 우리대학은 삼성전기와 소재·부품 분야의 전문 인력 양성과 기술 경쟁력 확보를 위한 업무협력 협약(이하 MOU)을 체결했다. 협약식은 대학본관에서 진행됐으며 우리대학에서는 △김무환 총장 △김종규 기획처장 △손준우(신소재) 교수, 삼성전기에서는 △장덕현 사장 △김두영 컴포넌트사업부장 등이 참석했다. 이번 MOU에 따라 우리대학은 삼성전기로부터 소재·부품 분야의 미래 기술 과제를 제안받고, 관련 학과에서 맞춤형 교육 과정 및 과제 연구를 운영한다. 우리대학 교수 14명이 양성 과정에 참여하며, 관련 분야 대학원생 중 선발 인원은 장학금과 학자금을 지원받고 졸업 이후 삼성전기에 입사하게 된다. 장덕현 사장은 “이번 POSTECH과의 협약을 통해 삼성전기의 기술 경쟁력은 물론, 한국 소재·부품 산업의 뿌리를 강화하는 계기가 될 것이다”이라고 말했다. 김무환 총장은 “삼성전기와의 협력은 대한민국의 소재·부품 경쟁력 확보에 큰 역할을 할 것이다”라며 MOU 체결에 대한 큰 기대감을 보였다.

우리대학이 개교 36주년을 맞아 지난 2일 인공지능연구원에서 기념 행사를 개최했다. 이날 행사는 대학 발전에 이바지한 대학구성원에 감사의 마음을 전하고 우리대학의 성장과 직원들의 근속을 축하하고자 마련됐다. 김무환 총장의 축사로 시작한 행사에서는 학교에 이바지한 개인에 30년, 20년, 10년 근속상 및 포스테키안상, 총장 특별상을 수여했고, 동료 직원과 교수들의 축하가 이어졌다. 김 총장은 우리대학이 연구중심대학으로서 훌륭한 성과를 거둔 것과 더불어 학생들이 오고 싶어 하는 자랑스러운 대학으로 나아가고 있음을 거듭 축하했다. 덧붙여, 김 총장은 “구성원들이 쏟은 노력과 열정에 비교하면 격려해줄 수 있는 게 적어 미안한 마음이다. 연구자와 직원 모두가 행복하게 일할 수 있도록 제도와 행동으로 보여드리겠다”라며 오랜 기간 학교를 위해 힘써 온 구성원들의 노고를 치하했다.

최근 우리대학에서 교내 구성원의 편의 및 복지를 위한 다양한 사업을 진행했다. 지난 10월 시설운영팀이 학생회관 냉난방기를 교체한 데 이어 학생지원팀에서는 무은재기념관 유아 휴게실 구축을 추진 중이다. 기존 학생회관에 설치된 냉난방기의 노후화와 미설치 문제, 아동 돌봄 시설 미비 문제에 대한 구성원들의 불만이 반영된 것으로 보인다.지난달 14일, 학생회관에 설치돼 있던 바닥형 냉난방기를 철거하고 천정형 냉난방기를 설치하는 공사가 완료됐다. 기존 학생회관에 설치된 냉난방기의 경우 노후화된 설비로 누수 발생 위험이 있었다. 이에 따라 누수 문제가 발생하면 학생회관 전체 냉난방 가동을 정지시켰다. 또한, 건립 당시 하나의 통합된 공간이었던 2층을 패널로 구획해 동아리방으로 활용하면서, 일부 동아리방엔 냉난방기가 설치되지 않아 학생들의 불만이 지속적으로 제기됐다. 더욱이 기존 냉난방기는 개별 호실의 국소적 제어가 불가능해 에너지가 낭비됐다. 냉난방을 개별적으로 운영할 수 없어 각종 행사 시 냉난방 지원이 어려운 경우도 생겼다. 여론을 수렴해 시설운영팀은 학생회관 냉난방기 교체 공사를 진행했다.이번 교체 공사로 30년 이상 사용된 냉난방 설비를 교체해 누수 등의 피해

지난달 11일, 5대 과학기술 특성화대학(△DGIST △GIST △KAIST △POSTECH △UNIST)의 체육대항전 및 교류전인 STadium이 KAIST에서 개최됐다. STadium은 2017년 DGIST에서 개최된 것을 시작으로, 2019년까지 진행됐다가 코로나19 사태로 중단된 이후 3년 만에 개최됐다.체육대항전은 △E-Sports(League of Legends) △축구 △농구 △야구 △배드민턴(남성 단식, 여성 단식, 혼합 복식) 5개 종목으로 진행됐다. 모든 종목에 5개 학교가 참가했고, 무작위 추첨으로 부전승 1팀을 포함한 토너먼트 형식으로 진행됐다.E-Sports에서는 첫 경기 DGIST를 상대로 기분 좋은 1승을 거뒀지만, 결승에서 KAIST와 50분의 대접전 끝에 아쉽게 패해 준우승했다. 축구의 경우, 첫 경기에서 KAIST와 치열한 공방전을 벌였으나 승부를 가리지 못해 승부차기가 진행됐고, 5대 6으로 아쉽게 패했다. 농구에서는 DGIST와 맞붙은 첫 경기를 35대 16으로 손쉽게 잡아냈지만, 이후 진행된 UNIST와의 4강전에서 32대 41로 석패했다. 야구도 마찬가지로 첫 경기에서 KAIST와의 재대결이 성사됐지만 1회 4실점 하는

남학생 비율이 75%가량인 우리대학에서 병역 문제에 대한 학내 논의는 학생과 연구자의 삶 전반에 있어 필수불가결한 요소다. 우리대학이 이공계 우수 연구자 육성을 중요한 목표로 삼고 있는 만큼, 현역 입대뿐 아니라 대학원 진학 후 전문연구요원 복무 또한 주요 고려 대상이다. 특히 이공계 대학생들은 급여를 받으며 경력 단절 없이 군 복무를 해결할 수 있는 전문연구요원을 선호하는 경향을 보여왔다.그러나 최근 이공계생들이 전문연구요원 대신 현역 입대를 택하는 사례가 늘고 있다. 서울대의 경우 전문연구요원 지원자가 공대는 2017년 357명에서 재작년 206명으로, 자연대는 173명에서 118명으로 줄었다. 이는 2019년 국방부가 전문연구요원 제도에 대한 특혜 논란과 병역 자원 감소 문제에 대한 대응으로 석사 전문연구요원 인원을 1,200명(기존 1,500명)으로 감축하고 박사 전문연구요원을 ‘2+1년(박사 학위 취득 중 2년+학위 취득 후 1년 의무 복무)’ 체제로 바꾸는 등 병역특례를 축소하면서부터다. 추가 감축 계획이 발표되지는 않았으나 제도의 변화에 대한 불안감과 국내 대학원 진학에 대한 선호도 감소로 인해 전문연구요원을 지망하지 않는 추세가 번지고 있다.

종종 음악계, 학계, 정치계 등에서 불거지는 표절 문제는 사회적인 이슈로 대중의 심판을 받기 마련이다. 특히 우리대학 학생들은 졸업 후 이공계 분야의 최전선에서 연구하는 만큼, 학습과 연구에 있어 이런 윤리 의식이 매우 중요하다. 이에 본지는 우리대학 학부생들이 저작물 및 학습 윤리를 어떻게 바라보고 있는지 알아봤다.대학생들은 과제에서 많은 보고서를 작성하면서 출처 표기법을 접하는 한편 표절 위험에 노출되기도 쉽다. 표절이란 학습 윤리 위반의 일종으로서 좁게는 타인의 표현을 출처를 밝히지 않고 사용하는 ‘타인 표절’을 뜻하며, 넓게는 자신이 쓴 이전 저작물의 상당 부분을 출처 없이 재사용하는 ‘자기 표절’까지 포함하는 행위다. 저작물 윤리 위반은 전공 서적의 PDF 파일을 불법 경로로 취득해 사용하거나 교수자의 수업 저작물을 허락 없이 배포하는 행위 등을 일컫는다. 많은 대학생이 전공 서적을 사용할 때 △비싼 가격 △PDF 파일의 휴대 편의 △주문·배송의 간편화 등을 이유로 저작물 윤리를 위반하기 쉬우나, 이를 가벼이 여기거나 윤리 위반 행위임을 의식하지 못하는 경우가 대다수다.우리대학의 저작물 및 학습 윤리 위반 대응우리대학은 개교 이래 학습 부정행위가 거

우리대학 캠퍼스에는 LG연구동, 인공지능연구원, RIST 등 연구를 위한 공간이 많다. 그곳에는 우리대학의 여러 부설연구소가 자리 잡아 다양한 사회 문제를 해결하고 새로운 지식을 창출하고 있다. 교내에는 현재 109개의 부설연구소가 들어서 있고, 올해에만 8개의 부설연구소가 추가로 신설되는 등 변화하는 사회에 빠르게 대응하고 있다. 본지는 연구기획팀 인터뷰를 통해 부설연구소와 우리대학이 어떤 협력 관계를 맺고 있는지 살펴봤다.부설연구소의 분류109개의 부설연구소는 이사장 승인으로 설립된 법인승인연구소 19개와 총장 승인을 받은 대학승인연구소 90개로 분류된다. 각 연구소는 성격에 따라 △독립채산기관 △중점연구소 △사업기반연구소 △병역특례연구소로 구분된다. 독립채산기관은 조직의 운영 비용을 독립해서 부담하는 연구소이며 대표적으로 포항가속기연구소가 있다. 중점연구소는 대학이나 학과의 발전계획 및 중점 추진 분야의 발전을 목적으로 설립하는 연구소다. 사업기반연구소는 연구소 설립을 전제로 국가 또는 산업체와 협약을 맺고 설립하는 연구소이며, 그중 산업체와의 긴밀한 협력을 위해 설립한 연구소를 산학일체연구센터라고 한다. 2016년 LG Display와 첫 번째 산학일

어떤 학생사회를 꿈꾸는가37대 총학생회장단에 출마하게 된 계기는?코로나19 사태 이전의 학생사회를 겪어본 마지막 학번인 19학번으로서, 학우들의 빼앗겨버린 청춘에 대한 안타까운 마음을 항상 가지고 있었다. 교내 익명 커뮤니티에서 우리대학에서의 생활이 타 대학보다 재미가 없다며 비난하고 자학하는 글을 볼 때마다 우리대학의 소소하지만 낭만적이고 즐거웠던 학풍을 다시 되살려 학우들의 애교심을 고취하고 싶다는 생각이 들었다. 최근 다시 진행된 몇 차례의 대면 공연에서 학우들의 뜨거운 반응을 지켜보며 희망의 불씨를 확인했다. 이런 작은 불씨를 살려내 큰 불길로 타오르도록 하는 역할을 맡아야겠다고 생각해 총학생회장단으로 출마했다.임기 동안 꼭 이루고 싶은 목표가 있다면?‘이게 대학 생활이고 이게 청춘이지’라는 말이 절로 나오는 낭만적이고 활기찬 학풍을 만들어 나가겠다. 인생의 황금기인 20대 초반의 한 페이지를 후회 없이 아름답게 장식할 수 있도록 돕겠다. 어떻게 학생 사회를 만들어갈 것인가현 총학생회 산하 기구의 문제점이 무엇이며, 협력체제를 강화하기 위해 필요한 변화가 무엇이라 생각하는가?현재 총학생회 산하 기구의 가장 큰 문제점은 산하 기구 간의 소통이 부족하다는